このページの目的は、尊厳と敬意の文化を育むことでハラスメントや性的違法行為を防止するために、関連するパラダイスシティカジノクーポンのポリシー、手順、サポートのオプションをまとめることです。
パラダイスシティカジノクーポン容認できない嫌がらせや性的違法行為の事例。私たちはスタッフと学生が責任、相互尊重、包括性の文化を育むことを期待しており、安全な場合には不適切な行為に異議を唱えるよう全員に奨励しています。
嫌がらせや性的違法行為の事例が開示され、私たちに報告された場合、パラダイスシティカジノクーポンは事件の状況に応じて措置を講じることを約束します。
パラダイスシティカジノクーポンは、性別、性別、性的指向、交際状況、年齢、障害、信仰、人種、民族、国籍、経済的地位に関係なく、ハラスメントや性的違法行為は誰でも経験する可能性があることを認識しています。私たちは、性的違法行為の経験が他の形態の差別や嫌がらせと交差する可能性があり、そのため少数派が不当に影響を受ける可能性があることを理解しています。
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開示と報告のオプション
開示とは何ですか?
開示とは、自分に起こったことについてパラダイスシティカジノクーポンに話すことです。ハラスメントや性的違法行為を経験したり目撃したりした場合は、すべての学生に声を上げることをお勧めします。
サポートや情報をお探しの場合でも、選択肢を検討したい場合でも、次に何をしたいのかを知る必要はありません。私たちがお手伝いいたします。
開示したからといって、それ以上の行動をとらなければならないわけではありません。以下のレポート オプションを使用して、匿名で開示することも選択できます。
正式な報告書とは何ですか?
報告は、報告された対象者に潜在的な結果をもたらす、より正式なプロセスの最初のステップです。
正式な報告書は、パラダイスシティカジノクーポンによる措置につながる可能性のあるプロセスの最初のステップです。
開示して連絡先の詳細を共有すると、学生サービスの担当者から連絡があり、サポートを提供し、選択肢について説明します。これには、パラダイスシティカジノクーポンが何が起こったのかを調査できるようにする正式な報告書の作成が含まれる場合があります。
影響を受ける人々へのサポート
ハラスメントや性的違法行為を経験した学生に対しては、パラダイスシティカジノクーポン内外でさまざまなサポートが利用可能です:
学生のレポート作成のサポート
学生は最初の開示を行うことでサポートにアクセスできます。これは、何が起こったのかを私たちに伝えることを意味します。下の赤いボタンをクリックしてください。開示後、学生サービスから連絡があり、選択肢について話し合うことになります。サポートには、性暴力連絡担当者と話すこと、カウンセリングやメンタルヘルス サービスへのアクセス、学生組合からのアドバイスが含まれる場合があります。
疑惑に直面している学生へのサポート
申し立てを受けている学生には、サポートのために指名されたスタッフが割り当てられます。学生サービスや学生連合からもサポートが受けられます。
アクセス資源銀行利用可能な追加サポートについて調べるには。
就職活動中の学生のサポート
短期間の就職活動、1 年間の産業派遣、または英国または海外へのフィールドトリップのいずれであっても、職場でハラスメントや性的違法行為が発生した場合は、引き続きパラダイスシティカジノクーポンからのサポートを受けることができます。
開示した場合、学生サービスから連絡があり、どのように最善のサポートができるかについて話し合います。これは、紹介事業者または雇用主に事件をすでに報告している場合でも当てはまります。パラダイスシティカジノクーポンは引き続き支援と指導を提供できます。
スタッフのサポート
スタッフは、懸念を表明している場合でも、申し立てに対応している場合でも、サポートにアクセスできます。サポートは、ライン マネージャー、従業員支援プログラム (PEC SharePoint ページ経由)、または労働組合の代表者を通じて利用できます。
嫌がらせや性的違法行為の正式な報告をどのように調査するか
次のポリシーは、学生の嫌がらせや性的違法行為の申し立てを調査する方法に関連しています:
パラダイスシティカジノクーポンの性的違法行為に関するポリシー性的違法行為とは何かを定義し、性的違法行為を防止し対処するためのパラダイスシティカジノクーポンのアプローチを示します。
パラダイスシティカジノクーポンの学生の行動規範(学生)と嫌がらせといじめに関するポリシー(職員) ハラスメントを定義し、ハラスメントの防止と対処に対するパラダイスシティカジノクーポンのアプローチを示します。
事件の調査方法に関して:
性的違法行為の申し立て
- 学生の事件に関する正式な報告書は、を通じて調査されます。性的違法行為の手続き学生向け。申し立ての調査には学生懲戒手続きが使用されます。
- スタッフメンバーに関する正式な報告はスタッフを通じて調査されます懲戒/苦情処理手続き学生または訪問者によって職員に対して申し立てがなされた場合を含む。
嫌がらせの申し立て
- 学生の事件に関する正式な報告書は、を通じて調査されます。学生の懲戒手続き.
- スタッフメンバーに関する正式な報告は、を通じて調査されます。懲戒手続き学生または訪問者によって職員に対して申し立てがなされた場合を含む。
上記の手順では、期間、段階、制裁の可能性、控訴条項など、申し立てがどのように公平に調査されるかを定めています。
サポートポリシーと手順
学生とスタッフに対する私たちの対応とサポートに関する追加情報を以下に示します。
ポリシーと手順
私たちは、実際の、または潜在的なハラスメントや性的違法行為から学生を保護するという取り組みを示す多くのポリシーを導入しています。
当社の性的違法行為に関するポリシー
これはパラダイスシティカジノクーポン全体のコミュニティポリシーです。 このポリシーは、すべてのスタッフ、学生、訪問者、請負業者を対象としています。このポリシーには、あなたまたはあなたの知人がパラダイスシティカジノクーポンに関係のある人物から嫌がらせや性的違法行為を受けた場合にどうなるかが詳しく記載されています。
学生の行動規範
パラダイスシティカジノクーポンは、すべての学生が達成し成功するために必要なサポートと指導を提供することを目指しています。学生行動規範は、誰もが協力的で脅威のない環境で学習に取り組むことができるように、パラダイスシティカジノクーポンが学生に期待する行動基準を定めています。このポリシーには、ハラスメントに関する当社の期待が含まれています。
私たちの働き方
これは、ネットカジノのすべての職員およびガバナーの働き方に対する私たちの期待を示し、職員との親密な個人的関係から生じる可能性のある実際または潜在的な利益相反および/または権力乱用から学生を保護するという私たちの取り組みを詳しく説明します
いじめと嫌がらせのポリシー
このポリシーは、ネットカジノのすべての職員とガバナーを対象としており、コミュニティのメンバーを嫌がらせやいじめから守るための私たちのアプローチを詳しく説明しています。
保護
ネットカジノは、すべての職員、学生、児童の福祉の保護と促進に取り組んでいます。ネットカジノでは、安全を守ることが全員の関心事です。当社の安全保護ポリシーと付録はここでご覧いただけます。
訪問者の行動規範
キャンパスにいる間の訪問者の行動や行動に対する私たちの期待。
スタッフと学生の関係
パラダイスシティカジノクーポンは学生と「関係職員」との間の親密な個人的関係を禁止している。
スタッフが、直接指導、監督、サポートする生徒、または専門的またはセキュリティ上の責任を負う生徒と新たに親密な個人的関係を築くことを許可しません。
潜在的な問題に対処するために適切な措置を講じられるよう、役割に関係なく、学生との既存の関係または発展中の関係について私たちに知らせるのはスタッフの責任です。これは私たちのを通して行うことができます申告書.
どのような関係であっても、当社の働き方ポリシーに詳述されているように、あらゆる場合に宣言する必要があります。
機密保持および機密保持契約 (NDA)
情報の取り扱いと共有方法
私たちは、学生や教職員がハラスメントや性的違法行為について懸念を安心して提起できる環境を構築する上で機密保持が重要であることを理解しています。当社は、合理的に実行可能な限り、開示、報告、または苦情に関与するすべての人のプライバシーと個人データを保護するよう常に努めます。
機密保持契約 (NDA)
ネットカジノは「私の沈黙を買うことはできない」に署名しましたパラダイスシティカジノクーポンの誓約。これは、セクハラ、虐待、不正行為、またはその他の形態のハラスメントの苦情に関して、当社が機密保持契約 (NDA) を使用しないことを意味します。さらに、2024 年 9 月以降、学生向けオフィス学生によるハラスメントや性的違法行為の申し立てに関連して、パラダイスシティカジノクーポンがNDAを使用することを禁止しました。
言論の自由
パラダイスシティカジノクーポンは、高等教育の中核原則として、法律の範囲内での言論の自由と学問の自由を擁護することに取り組んでいます。法律および規制上の義務を遵守し、ハラスメントや性的違法行為を防止し、対応するための取り組みは、合法的な言論や学問の自由を保護する必要性とのバランスがとれています。
私たちのを見る言論の自由の実践規範.
パラダイスシティカジノクーポンには、人種、性別、年齢、宗教または哲学的信念、性的指向、障害、性転換、結婚と市民的パートナーシップ、または妊娠または出産を理由とした不法な差別、嫌がらせ、脅迫、または暴力の脅迫から職員と学生を守る義務があります。しかし、2010 年平等法の規定は、言論の自由や学問の自由を侵害するものと解釈されるべきではありません。その結果、学生の学習経験やスタッフの労働環境には、攻撃的、論争の的、または受け入れがたいと感じる研究、コース教材、ディスカッションや講演者の見解への曝露が含まれる可能性がありますが、それでも法律の範囲内であり、2010 年平等法に基づく違法な嫌がらせや差別とみなされる可能性は低いです。
コミュニティを保護するために私たちがどのように対策を講じているか
私たちは、嫌がらせや性的違法行為から学生を守るために、大きく信頼できる変化をもたらす措置を講じることに全力で取り組んでいます。これらには次のものが含まれます:
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外部サポート
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性暴力連絡担当官 (SVLO)
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トレーニング
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ハラスメントや性的違法行為の影響を受けるパラダイスシティカジノクーポンコミュニティのメンバー全員が利用できるさまざまなサポートがあります。リソースバンクを見てください。
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SVLO の役割は、ハラスメントや性的違法行為の事件後に、通報者または回答者が判断や行動を起こすよう圧力をかけることなく、必要なサポートにアクセスできるよう支援することです。彼らは学生をサポートするための単一の連絡窓口の役割を引き受けます。
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パラダイスシティカジノクーポンは、ハラスメントや性的違法行為をテーマとして、スタッフと学生をサポートするための特別なトレーニングを提供しています。以下のトレーニング オプションを検討してください。
当社のスタッフ トレーニング「ハラスメント、いじめ、性的違法行為」は、スタッフ イントラネットの MyLearning ページから受講できます。
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詳しい情報、ガイダンス、外部サポート。
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SVLO チームの詳細をご覧ください
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すべての新入生と帰国生を対象とした新入生トレーニングは、新入生のプロセスに組み込まれています。私たちは「同意事項」と「ハラスメントや性的不品行への取り組み」に関するトレーニングを提供します。
学生リーダーとスポーツ クラブも、パラダイスシティカジノクーポンの特定の活動に取り組む前に同意トレーニングを受ける必要があります。
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私たちは、ハラスメントや性的違法行為に関する蔓延データを綿密に監視し、評価しています。これは統治評議会によって監督されています。
私たちはまた、予防戦略と今後の方針の策定に関連して、進行中の開発と反映において学生団体の声が引き続き反映されるよう、学生組合との継続的な関与と協議を確保することにも取り組んでいます。
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